第59章 内外交困

尽管李昊的数次阴谋已被粉碎，但他并未放弃。他意识到，正面攻击林浩团队已经无法奏效，便决定转变策略，利用公司外部资源从侧翼发起攻击。他联系了几位公司合作伙伴中的关键人物，企图通过外部施压，继续制造林浩团队的困境。

几天后，公司陆续收到一些合作伙伴的质疑邮件，内容涉及林浩团队的项目执行效率、数据准确性，甚至提出了终止合作的威胁。消息一传出，整个公司高层对林浩团队的信任再次出现了微妙的动摇。

林浩敏锐地察觉到了危机的到来。他知道，若不迅速采取行动，这次攻击将影响到团队的整体声誉，甚至可能影响公司层面的决策。林浩立刻召集周怡和王俊，商讨应对之策。

在会议室内，周怡表情凝重：“这次的情况和之前不同，合作伙伴的质疑对我们影响更大。我们必须找到原因，才能有效化解。”

林浩点了点头，深吸一口气后说道：“合作伙伴是我们重要的资源，我们必须正面回应这些质疑，找出这些问题的源头。”

王俊沉思片刻，提出建议：“不如我们进行一次深入的客户回访，直接与合作伙伴沟通，了解他们的真实想法。同时，我们可以逐步向客户公开一些项目执行细节，增强他们的信心。”

三人一致认同王俊的建议，当即决定行动。林浩主动联系了几位重要客户，安排了面对面的会谈，而周怡则负责准备相关的项目数据和资料，以备不时之需。

在与客户的会谈中，林浩和周怡展示了项目执行中的每一个步骤，详细解答了客户的所有疑虑，确保他们对项目进展有清晰的了解。通过耐心的沟通和透明的展示，林浩团队成功赢得了客户的信任。几位客户代表最终表示愿意继续合作，并对他们的专业和负责表示赞赏。

然而，就在林浩团队成功化解外部危机时，李昊却在暗中酝酿更大的阴谋。他意识到，外部的攻击已无法撼动林浩团队的根基，于是决定将矛头转向内部，利用公司内的职员，对林浩和周怡的团队发动潜伏已久的“内鬼”行动。

他悄悄找到一位林浩团队内的年轻员工李楠，开始暗中拉拢。他向李楠承诺，只要协助他收集林浩团队的内部信息，事成之后他将帮助李楠在公司内获得更好的发展机会。

李楠虽有些犹豫，但在李昊的蛊惑下，逐渐动摇了信念。李楠开始在团队内部搜集项目的敏感信息，偷偷将一些数据、报告和会议记录传递给李昊。

很快，林浩团队内部的一些关键数据和计划被李昊掌握，并利用这些信息制造了新的危机。他将一些数据篡改后以匿名的形式发送给公司高层，伪造了一份“内部报告”，暗示林浩团队在项目执行中存在严重的违规行为，导致公司的业务受到影响。

公司高层接到匿名报告后，再次质疑林浩团队的管理能力，并召集林浩、周怡和王俊进行紧急汇报。面对高层的质问，林浩的内心涌起了不安，他隐约察觉到，团队内部似乎出现了变故。

周怡也感到情况不对，她冷静地对高层解释道：“我们团队一向以高效和透明为核心，没有任何违规行为。这份报告中的数据很可能被人为篡改，存在明显的伪造痕迹。”

公司高层对周怡的解释仍持怀疑态度，并要求林浩团队提供更多证据来佐证他们的清白。林浩暗自决定，必须找出幕后黑手，彻底清除内鬼，才能彻底解决当前的困境。

会后，林浩立刻组织了一次内部调查，开始逐一排查团队成员的工作记录和数据接触情况。同时，他私下与周怡、王俊商量对策，决定通过一些虚假信息来测试团队成员的反应，以此找到泄密者。

他们精心设计了一份虚假的项目进展报告，故意留出一些不一致的数据和漏洞，确保只有团队内的成员才能接触到这份报告。几天后，这份虚假报告果然再次出现在公司高层的桌面上，显然泄密者已经暴露。

林浩通过对比时间和接触记录，迅速锁定了李楠。尽管内心感到愤怒和失望，但他决定冷静应对，亲自找李楠谈话，试图找出背后的真相。

在林浩的办公室里，李楠明显有些不安，眼神闪烁不定。林浩沉声问道：“李楠，你有没有什么想对我说的？”

李楠一愣，试图掩饰自己的紧张，但在林浩的注视下，最终无奈地低下了头，承认了自己曾私下将一些信息传递给李昊。

林浩深吸一口气，克制住怒火，冷冷地说道：“我不关心你出于什么原因做了这些，但你必须明白，背叛团队的代价是非常沉重的。”

李楠低着头，满脸羞愧，小声说道：“对不起，林总……我一时糊涂，真的不知道该如何面对……”

林浩平静地看着他，缓缓说道：“这件事我会如实上报公司，你的行为已经给团队带来了不小的损失。我希望你能够深刻反思自己的选择。”

最终，李楠因泄密行为被公司辞退，李昊的计划再度落空。尽管危机暂时解除，但林浩、周怡和王俊都深刻地意识到，未来