第338章 把柴明扬要回来吧

巡视督导组在南津呆了两周，确实，这两周南津都已经被搅了个底朝天了，几乎所有的中层干部和重点基层干部都被叫过去谈了一遍话，几乎所有人谈到最后都快到了和巡视组拍桌子的地步了，关键是这帮王八蛋说话都往你肺管子上戳，专门怎么激火怎么说。

南津被巡查的消息已经在津海教育圈里传遍了，这种事儿就是好事不出门，坏事传千里，连马凡都知道南津入驻了巡视组，所有的中层都谈话了。

“老柴，你咋样？”

“什么我咋样。”

“南津被巡视啊，你是不是也被谈话了？”

“艹，说这个事儿就他妈来气。”

“咋的了？”

“不说了，也不能说，你不是体制里面，不懂这个七七八八的事儿。”

“哎你要是有委屈，简单的很，你干脆就从南津辞职，到我这来，我走高层次人才引进，你还来我这当院长，要是不行啊，你来我集团，我给你一个副董的位置。”

“哎，很诱人啊。还是算了吧。我就在这就挺好的了。”

“两年半了吧你在我这。”

“差不多了，还说这个，你给的补贴都快害死我了。”

“啊？咋了？”

“挣得多了呗，报个人事项报的存款多了，为啥有这么多钱啊。”

“嘿，我都报备过的，他查个蛋啊。”

“人家不就是来找茬的么。”

“妈的，逼急了我就发现金。税都不用上。多省事儿。”

“你快拉倒吧。就这样了啊，我先回去了。学院还一堆事儿呢。”

“行，你先去吧。”

这边，在南津，校长们正在一条条的研究巡视组提出来的整改报告。

“妈的这帮人脑子是有病么。这他妈怎么整改，这他妈是人话么？”

“你在看这条，这他妈是正常的行政干部能说出来的话么？”

总之校长们吐槽了半天，最后一致决定。由校长和书记代表南津去帝都。和部里讲道理去。说白了就是喊冤。我有问题你罚我我认，但是你在这跟我鸡蛋里挑骨头扯闲淡，那我该争就要争了。

从部里回来，奇葩的整改项被拿下去了很多。剩下的一些校长和书记也承认，确实自己工作做得不到位，比如说什么思想政治教育缺失，干部的考核流于形式什么的。这个东西，有错就承认，挨打就站稳。

从帝都回来，在车上书记和校长说道：“现在咱们干部缺了这么多，怎么办啊。”

“

“之前布置下去了。但是情况不太乐观。研究所、研究中心的缺好补，二级学院的院长也可以提一提，但是现在缺的职能部门，人不好找啊。基建倒是无所谓，他是原来基建单独的时候犯的事儿，现在和行政合并之后本身也就不是副处了。主要是还缺一个副校长。”

“把老宋提上来吧，他校助也好几年了吧。给他提上来当副校长吧。”

“我也是这个意思，校助呢？”

“校助不是必备岗位，可以先空一空，但是行政部门的缺我们要多讨论一下了。尤其这里面还有很多重要的部门了。虽然有的部门是已经被合并进去了，但是就这样算出来，还是有空缺啊。”

“让组织部在深挖一下吧。不行就再做一次科处大轮岗，该提任就提任。这个回去咱们上党委会讨论吧。”

“其实我还有个想法。”

“柴明扬是吧。”

“咱俩是越来越默契了。”

“但是咱跟教委签了5年的协议，这刚两年半。”

“毁呗，南津现在就是缺干部能怎么办呢。我真要人用那怎么办。只能把他那弄回来了。就让他少挣两年钱吧。”

“那咱们先定吧。定岗之后再发征调令吧。”

“我同意。”

两个人回到了学校就召集党委委员开了党委会，目的就是研究现在的干部空缺。说白了，国不能一日无君，军不能一日无帅，哪怕是二级部门二级研究所，没有院长什么的很多签字都没办法解决，短时间内可以让人代理，但是这个玩意，签字就是责任，你代理归代理，谁也不乐意担责任啊。

党委会就一个原则，该提任的提任，该轮岗的轮岗，到年限的还没提上来的，能提就提上来。正科提副处，副处提正处。至于校长助理。大家想了想，还是先空下来，在观察一下到底谁来上比较合适，毕竟校长助理就是后面的副校长，这个岗位真的需要慎之又慎。

最后商定的结果就是，再次进行一次南津大学的科处干部大轮岗，所有人全部进行一次轮换。

“如果大家没有任何问题的话，那就责成组织部形成正式文件，下发到全校，要求在一周之内，所有的轮岗干部必须完成交接和报到。”

党委会最后形成了决议，这次轮岗大家决定不跟任何一个