第67章 她和董事长有特殊关系

周五晚上陈芷沫请同部门的人吃饭，算是庆功宴。

史婉卿临下班前来办公室找她。

“芷沫，恭喜你啊，庆功宴可以加我一个吗？”

陈芷沫迟疑地点点头。

之前她还怀疑史婉卿是故意来这家公司当梁璐的耳朵。

语霖铃听了之后翻了个白眼说：“百足之虫，死而不僵”。

毕竟以梁璐的性格，只要没有陷入绝境，就一定会做出反击。

但是目前史婉卿没有任何出格的行为，除了公事以外，两人在公司的交流几乎为零。

所以今天她突兀地提出要参加庆功宴，陈芷沫也不好直接拒绝。

“好，一会我把地址发给你。”

陈芷沫没有什么当领导的架子，和同事也都很熟了，饭桌上很快又打成一片。

小沈举起酒杯敬她，“芷沫，你到这个位置我是真的不眼红，那天的系统报警你处理得游刃有余，我都看傻了，心服口服。”

“芷沫进步确实太快了，她毕业才多久现在就当了领导，真是一浪更比一浪强啊。”

“谢谢大家，只要能让部门更上一层楼，其实我在哪个岗位都一样。”陈芷沫笑着把酒一饮而尽。

她其实还想谢谢公司对她的信任和提携。

但是这话在这个场合下说出来就有点虚假了，尽管她是真心的。

小郭问彭英飞，“彭主管，我听说公司这一季度的考核结束了，咱们部门的绩效是哪个档次？”

彭英飞笑道，“考核结果确实出来了，是A档。”

“啊？真的假的？”小郭惊掉下巴。

公司的绩效一共分为A、B、C、D四个档次，根据部门的工作完成情况，在每个季度末会有一次考评。

档次越靠前，绩效奖金就越多，多的可以相差大几千甚至上万元，所以大家平时都工作得很卖力。

刘姐还在公司的时候，她们这个部门总是绩效排名最靠后的。

明明大家工作都很努力，但是考评的时候公司上层总会以这样或那样的理由扣分。

所以大家都在私下里说拿不上奖金是因为刘姐和领导的关系不好。

所以彭英飞一开始空降到这里的时候大家也不抱太大的期望，因为他虽然业务能力好，但是刚来公司还没和上层领导搞好关系。

毕竟之前公司里乌烟瘴气，官僚作风很严重，基本是谁和领导关系好谁拿的钱就多。

但是自从换了董事长以后好像就好多了，连加班都很少了。

小郭高兴得眉飞色舞，“大领导真好，我听说上次报警故障app的商城宕机的那五分钟损失也不追究了？五分钟可不是个小数目啊。”

史婉卿笑道，“其实还是芷沫的运气好，但这五分钟的盈利对公司来说还不值一提，罚员工有什么用，说到底还是公司审批流程出了问题。”

她说完这句话后没人接话，大家都互相对视使眼色。

史婉卿是什么身份？

就是一个部门的产品经理。

在其他部门的聚餐上说公司的流程不完善，谁敢接话。

传到上面的耳朵里不知道又要生出什么事来。

彭英飞轻笑了一声。

“董事长上任后已经换了一批高层，公司的制度自然要慢慢完善，不着急，这次的风波已经过去了，吸取教训就行。”

“至于芷沫。”彭英飞淡淡看了一眼史婉卿。

“我相信她靠的是实力而不是运气，毕竟当时包括产品部门在内的同事也只能围在旁边看她操作而已。”

史婉卿笑了一下再没有说话。

“话说咱公司新董事长到底长什么样，我听秘书科的黎浅说他长得特别帅，还年轻。”小沈岔开话题道。

“董事长我没见过，但是黎浅我知道，漂亮的很。”

“漂亮的很？那能有芷沫漂亮？再说了，公司又不是选美的地方比什么漂亮呢。”

“小沈……”陈芷沫不好意思地戳戳她胳膊。

没想到那个同事不依不饶，“各是各的，黎浅看起来文文弱弱，但是做起事来雷厉风行，否则也不会一毕业就进承泽科技实习。”

“承泽科技？”陈芷沫惊讶问道。

“对，黎浅之前在承泽科技工作过一段时间，但不知道为什么就来这里了。”

小沈神秘兮兮地说，“这个我知道，她是和新董事长一起来的，听说她好像和董事长还有点特殊关系。”

“还有呢？”

“其他的我就不知道了，我只知道董事长姓蔺。”

陈芷沫还以为自己听错了，“双木林？”

“不是，是蔺，蔺相如的那个蔺，草字头。”

会是巧合吗？

可是蔺应该并不算是一个