第五百三十四章 发起挑战

2012年6月29日，今年的选秀大会如期在纽约麦迪逊花园广场进行。

今年的选秀大会是各方公认的选秀大年，出色的新人球员相当多。

除了热门状元人选安东尼-戴维斯之外，还有全美知名高中生安德烈-德拉蒙德，北卡黑鹰哈里斯-巴恩斯，强力前锋托马斯-罗宾逊，迪昂-维特斯、布拉德利-比尔、达米安-利拉德等等。

当年，所谓选前公认的大年，不一定就是成材率高的年份。

很多年轻人能否打出来，有很多因素决定。

个人的努力，球队的栽培，运气，以及历史的进程等等。

有些公认的大年，比如1984年、1996年、2003年，多年后再看，的确是大年。

而有些公认的大年，几年之后再看会让人觉得不过如此。

反倒是一些所谓的小年，可能会有惊喜，成材率颇高。

比如2009年就是一个典型例子，选前被认为是小年。

格里芬公认的状元，结果库里、哈登都相当出色，丝毫不逊色于格里芬。

今年快船时隔4年再度拿到状元签，而且上个赛季他们还拿到了总冠军。

从公平角度来说，这的确很不好，各支球队从抽签开始到选前，都怨声载道。

尤其是一些资深的老板，没少和斯特恩抱怨，说这样对联盟发展是不利的。

一些老人希望斯特恩能重新回来掌权，顶替掉临时的亚当-席尔瓦。

“席尔瓦的掌控力还是太弱了！”

不止一个老板在私下声称，席尔瓦对联盟的掌控力度不够，被快船和斯玛特给利用了。

回头想一想，席尔瓦的确有被闵聪达利用的感觉。

当初两人合谋拿下唐纳德-斯特林，想换上闵聪达+一个可靠的老板。

结果转头还是被斯特林的妻子劫走了快船，顺道拿了个总冠军。

不过好在，谢莉-斯特林上位后，是站在席尔瓦这边的，算是成为了席尔瓦的支持者。

而大卫-斯特恩面对汹涌的建议，顶住压力，继续支持席尔瓦做联盟总裁。

12年总决赛结束之后，他专门发表声明，说自己将不会再复出，原因是身体健康不允许。

11年那次停摆导致的中风让他没有足够的体能再处理联盟繁杂的事务。

他现在以顾问身份继续留在联盟，偶尔参与一些重大事务决策，提一些意见，或者提供一些资源。

选秀大会是NBA生命力的来源和象征，今年是席尔瓦第一次正式主持选秀大会，斯特恩在后台协助席尔瓦处理相关事务。

当然，亚当-席尔瓦做了十几年的助手，选秀大会各项事宜怎么安排、处理，他心里清清楚楚，将各部门工作协调的很好。

临近选秀大会开始，斯特恩还是不忘提醒席尔瓦，“去洛杉矶快船那边通个风，了解一下他们的选人有没有疑问，不要又发生事故。”

2009年选秀大会的那次事故让斯特恩和席尔瓦都终身难忘，斯玛特的整活儿也是从那时候开始的。

今年他们又拿到状元签了，可别又临时改主意，让总裁下不来台。

席尔瓦点点头，道：“我已经派人去盯着了，不会有问题的。”

斯特恩道：“让快船拿到状元秀不是一个好主意，不过，也不算太坏。虽然我们要尽力保持平衡，这是我30年来一直在做的事。但过分的平衡，NBA就失去了他的魅力，球迷们喜欢出现巨鳄和王朝，喜欢那些高人气的球队。”

虽然很多老板向斯特恩抗议，但他还是顶住压力，支持席尔瓦的决定，就是在某些时候要偏向快船这样有潜力的超级球队。

斯特恩1984年上台，之后几十年时间，一直通过选秀规则和薪资规则打击超级球队，瓦解当时波士顿凯尔特人的势力，平衡各方利益，他不想联盟再出现被凯尔特人一家独大的情况。

那时候奥尔巴赫和凯尔特人系在联盟呼风唤雨，直接影响到了工资帽制度的出台，从而有了著名的伯德条款。

在斯特恩持续不断的打击下，凯尔特人90年代开始衰落，持续十几年在季后赛舞台上颗粒无收，而联盟反而进入了繁荣期。

话虽如此，斯特恩追求平衡，不想像60年代那样一家独大，却也不想像70年代那样群雄争霸混乱不堪。

NBA毕竟是商业联盟，需要传奇，需要故事，需要吸引眼球的超级球星和超级球队来争夺观众缘。

所以斯特恩眼中理想的状况就是一超多强，或者两超多强，超级