第六章

云画项目。

秀邑飞快地敲打着键盘，秦千岩自从进了办公室就坐在角落里，他一边听一边观察，他发现邵恩看他的表情是疑惑的，他自己也在思考，我就这样坐着吗？我要做些什么呢？

她很投入！

看着秀邑的后背，在飞机上和在撞车时的画面在他脑海中不断闪现，秦千岩无奈地闭着眼睛，觉得太尴尬，太丢脸，烦躁透顶，啊啊啊，这是啥事儿啊……

邵恩离开办公室去处理紧要的事情，秀邑用Xmind整理刚才谈话的重点，并试图找到这些点之间的联系，五分钟、十分钟过去，办公室里就只有敲键盘的声音，气氛很冰冷。

“你是GVG的员工？”

秦千岩正在尴尬时，他突然听到一个问题，眼神有些闪躲，就应了一下。

“你来出差，知道自己要做些什么吗？”秀邑转头看向他问道。

秦千岩抬头，四目以对，他立马移开目光，没说话。

“我从集团来的，你从GVG总部过来，我们的一言一行别人都会关注和评价，他们会看总部的人是怎么对待工作，是一个什么样的团队风貌，什么样的工作作风……我们，不能给G集团和GVG公司带来负面影响，知道吗？”

见秦千岩没说话，秀邑继续问他的岗位是什么，职责是什么？这些，秦千岩通通不知道。见秦千岩没说话，秀邑转头看了看他，面无表情、异常严肃，他感觉到前所未有的压迫感，他紧张到咽口水，好慌乱！秦千岩觉得应该要说点什么才对：“我有在认真听！”

“我收到领导的信息，你在我出差这段时间做我的助理。你既然是老板特别安排的，是董事长朋友的儿子，不管你的家世背景如何了不起，GVG给了你一个工作机会，懂得什么叫尊重吧！如果不懂，至少得给父母留点面子，给我们董事长留点面子吧！不然不是让人笑话吗？”听出秀邑话中的意思，他内心有些不爽，但是却不知道如何反驳她。

你来工作，笔记本和笔都不用带……给，我的笔记本，今天先拿着记录一下谈话的重点，就算装装样子也行。明天请带好工作的物品，还有你的着装，请职业一些。秀邑的气势让秦千岩竟无言反驳之力，像小学生一样乖乖伸手接过秀邑递过来的笔记本。

也许，在这个时刻，沉默是最好的策略。

没有点眼力劲儿，这GVG怎么什么样的人都有，这是来工作的还是旅游的，吊儿郎当的，家里有钱，还学别人工作，捣什么乱，这就是传说中的□□吧！秀邑内心鄙视地嘀咕着。

“邵总，结合您刚才所说的问题点和需求，我对下阶段的工作计划做了调整，跟您汇报一下，看看您是否同意。”

“好的！”

跟邵恩确定需求，明确好工作方向。第一，重点了解团队对项目总经理吴悦玫管理上的看法；第二，听听大家对酒店项目管理的意见和建议，找出目前管理中影响全局的原因并从组织发展的角度提出意见和建议……

秀邑提议，为了不给团队造成心理负担或者带来负面影响，需要邵恩跟团队负责人开会说明一下这次调研的目的，给这次访谈定一个基调，比如项目建设期大家比较辛苦，趁着总部同事这次出差想跟他们做个交流，了解一下大家目前工作中遇到的困难和需要总部提供好的帮助等等！

“很好，秀经理专业啊！难怪董事长会派你过来。”邵恩夸奖秀邑道。

“您过奖了……”

邵恩下午要去市里城投公司谈后期项目建设工作，秀邑把团队组织架构及职责、员工花名册、管理团队的档案和人力资源部相关管理制度都要了一份，，想在面谈前先研究一下现状。

会议室里，只有秀邑和秦千岩。秀邑瞄了他一眼，看他吊儿郎当、孤傲冰冷的少爷样，又想到他们之前的纠葛，居然还共处一室，内心的厌恶差点没把自己给憋死。

这个人是董事长直接交代的，你要多照顾一下。

秀邑正想着不搭理他时，脑袋里冒出了易兰的叮嘱。再说会议室全是玻璃门，让他一个人干坐在那儿也不是个事儿，让项目上的人看见他们俩不和，那就麻烦了！

“千岩，你大概介绍一下你自己吧！我看看我们俩之间如何分配工作。”

秦千岩抬头看了看秀邑，只见秀邑低着头整理资料。

“93年出生，2016年毕业，之前一直在美国，刚回国，专业是国际金融。今天是入职GVG的第二天。”

“第二天？我可以理解为所有职场的第二天？”

“算是吧！”

原来这样！这样看来就不难理解他的这些行为了。秀邑问他是否知道坡岭出差跟她一个组，并且是她的助理这个。

“知道有这么回事，但不知道是你。”

“怎么办，就是跟我一组。即便很不喜欢，也要一起工作好几天，还有，你是做我的助理，知道什么叫助理吗？”